Le cours actuel de UEN est de 19.745 EUR - il a augmenté de 1.91% au cours des dernières 24 heures.
Selon la bourse, le ticker boursier peut varier. Par exemple, sur la bourse FWB, les actions de UBISOFT ENTMT IN.EO-,0775 sont échangées sous le ticker UEN.
UBISOFT ENTMT IN.EO-,0775 va publier le prochain rapport sur les bénéfices le 16 mai 2024. Suivez les événements à venir avec notre Calendrier des bénéfices.
La prévision du prix des actions de UBISOFT ENTMT IN.EO-,0775 pour l'année prochaine a une estimation maximale de 50.000 EUR et une estimation minimale de 19.000 EUR. Vous pouvez consulter les détails de la prévision ici.
Oui, vous pouvez suivre les rapports financiers de UBISOFT ENTMT IN.EO-,0775 dans les rapports annuels et trimestriels directement sur TradingView en utilisant ce lien : rapports financiers.
Comme d'autres actions, les actions UEN sont tradées sur des bourses, telles que le Nasdaq, le Nyse, Euronext, et le moyen le plus simple de les acheter est par le biais d'un courtier en ligne. Pour ce faire, vous devez ouvrir un compte et suivre les procédures du courtier, puis commencer à trader. Vous pouvez trader des actions UBISOFT ENTMT IN.EO-,0775 directement depuis les graphiques TradingView - choisissez votre courtier et connectez-vous à votre compte.
Le UEN a atteint son plus haut niveau historique le 18 juil. 2018 avec un prix de 106.150 EUR, et son plus bas niveau historique était 1.975 EUR et a été atteint le 9 oct. 2002. Consultez d'autres actions atteignant leurs prix les plus élevés et les plus bas.
En date du 28 mars 2024, l'entreprise compte 20.13 K. Consultez notre classement parplus grand nombre d'employés - UBISOFT ENTMT IN.EO-,0775 figure-t-il sur cette liste?
L'EBITDA mesure la performance opérationnelle d'une entreprise ; sa croissance signifie une amélioration de l'efficacité d'une entreprise. L'EBITDA du UBISOFT ENTMT IN.EO-,0775 est de 846.40 M EUR, et la marge EBITDA actuelle est de 40.80%. Consultez plus de statistiques dans les états financiers de UBISOFT ENTMT IN.EO-,0775.